【20代公務員におすすめ】未経験職種に転職するなら活用すべきサービス

こんにちは。コボ(@kobo_blog)です。

 

コボ
公務員から未経験職種に転職したい
20代で経験が少ないから転職できるか不安
首都圏勤務できる職場に転職したい

 

若手公務員で民間に転職したい方は、このような悩みを持つことが多くあるかと思います。

特に新卒で公務員になった方は、活かせる経験が思いつかず転職できるか不安になるのではないでしょうか。

 

私は民間経験がありますが、実際に公務員から転職する際にはなかなか苦労する点も多くありました。

そこで本記事では『20代公務員の転職』にピッタリなサービスであるアーシャルデザインを紹介します。

勤務地の希望が首都圏(東京、神奈川、埼玉、千葉)の方向けにはなりますが、厳しいといわれる公務員からの転職をしっかりサポートしてくれますので参考にご覧ください。

前提:転職時に公務員の経験は評価されにくい

まず公務員から民間へ転職する場合の前提ですが、公務員としての業務経験は転職活動では評価されにくいのが現実です。

そのため、希望する会社や業界にスムーズに転職できるケース可能性はあまり高くありません。

 

コボ
私自身も1年程度かけて転職する形になりました

その分、しっかりとサポートしてもらえるサービスを活用する必要があります。

 

多くの場合は『未経験』として扱われる

≫≫【実体験】地方公務員からの転職が難しい理由はこれの記事でも紹介していますが、公務員の業務内容は特殊であるため民間で評価してもらえるスキルは身につきにくいです。

そうなると多くの職種において、『未経験者』として扱われるケースが多くなります。

企業側からするとどうしても経験者を優遇する傾向にあるので、しっかりと対策が必要になります。

 

動き出すなら若手のうちが吉

転職活動において年齢は非常に重要なポイントになります。

若手のうちであれば未経験職種にもポテンシャルを見込んでの採用をしてもらえる可能性もあります。

年齢制限を設けている求人も多くありますので、公務員からの転職に悩んでいる方はとりあえず動き出してみることをおすすめします。

 

アーシャルデザインの特徴・強み

ここまで私自身の経験を踏まえ、公務員からの転職の特徴として以下を紹介しました。

 

  • 公務員の経験は評価されにくい
  • 多くの職種で未経験者として扱われる
  • キャリアに悩んだら若手のうちに動き出してみるべき

 

このような問題を解決してくれるサービスが今回紹介するアーシャルデザインです。

 

大きな特徴・活用するメリットとして大まかには以下のような点があります。

 アーシャルデザインの特徴はこれ!

①:未経験職種の転職に特化している
②:大手からベンチャーまで取引実績あり
③:20代の若手の転職に特化したアドバイザー

それぞれについて詳細を紹介していきます。

 

\未経験職種への転職に特化/

 

特徴①:未経験職種の転職に特化している

アーシャルデザインは未経験分野への転職に特化しています。

ビジネス経験のないアスリートへの転職支援からスタートしている会社であることから、未経験職種への転職へ力と入れています。

内定獲得率も自社調べではありますが、86%と高い数値となっています。

 

前述した通り、公務員からの転職は未経験者として扱われることが多くあります。

そのため、『希望する職種へチャレンジしていきたい』という公務員の方にとっても、アーシャルデザインの持つノウハウを活用したサポートはおすすめです。

 

コボ
無料で求人紹介など全てのサービスを受けられますので安心です

 

特徴②:大手からベンチャーまで取引実績あり

上記にあるようにアーシャルデザインは、大手企業はもちろんベンチャー企業まで幅広く取引されています。

どのような企業を受けるか悩んでいる方にとっても、選択肢を狭めることなく転職活動を進めることが可能です。

 

未経験職種だけどどうしても上場企業が良い!

このように公務員からの転職となると企業規模も気になる点かと思いますが、面談時に要望を伝えることで一定度の企業規模がある会社を紹介してもらえます。

 

コボ
大手企業も若手の年代だとポテンシャル採用もあり得たりするので活用してみる価値はあります

自分でもっと多くの求人から探したいという方は以下で紹介している転職サイトなども併用してみましょう。

 

 

特徴③:20代の若手の転職に特化したアドバイザー

登録すると担当となるキャリアアドバイザーと面談することになりますが、20代の転職支援の経験が豊富なアドバイザーが多く在籍しています。

公式ホームページにも一部のアドバイザーが掲載されていますが、若手にとっては年齢層も比較的近く相談しやすい方が多く在籍しています。

 

コボ
各アドバイザーは多くの転職支援実績があったり、自身も転職経験があるなど様々な方がいるようです

公務員から民間への転職は未経験なことが多く不安も出てくるため、年齢層が近く親身になって相談できる環境はありがたいですね。

 

活用する際の注意点

一方でアーシャルデザインを利用する際の注意点もあります。

会社の特徴上、やむを得ない部分であり転職活動にそこまで大きな影響はありませんが事前に把握しておきましょう。

 

注意点① 対象が首都圏での転職希望者

まずアーシャルデザインは首都圏にある会社へ転職希望の方が対象となっています。

首都圏とは一都三県(東京、神奈川、千葉、埼玉)のことを指しています。

 

登録時に大阪を中心とした関西圏も選択可能ですが、主な求人は首都圏のものとなっています。

 

コボ
地方へUターン・Iターンしたいという方は活用が難しくなります

もし地方を含め全国的に求人を探していきたいという方は、以下で紹介しています転職サイトやエージェントを利用していきましょう。

 

注意点② 30代以上の転職には向かない

アーシャルデザインは主に20代の転職希望者向けのサービスです。

そのため、30代以上の形で転職活動を始めたい方の利用は難しくなります。

 

30代の中堅となると、若手と比べても求められるスキルなども異なってきます。

 

コボ
年齢を考慮してターゲットに合ったサービスを活用すべきです

 

私自身は30代に入ってから公務員から転職しましたが、その時活用した転職サイトやエージェントについても紹介していますのでぜひ併用してみてください。

 

利用登録は3~5分で完了

アーシャルデザインのサービスは通常のエージェントと同様、無料で利用することができます。

登録自体も3〜5分あれば簡単にできてしまいます。

登録方法を紹介していきますので、まだ登録されてない方は活用してみてはいかがでしょうか。

 

STEP1:公式ホームページへアクセス

まずは以下よりアーシャルデザインの公式ホームページへアクセスします。

アクセスすると以下のような画面が開きます。

 

STEP2:お申し込みフォームから質問に答えて完了

トップ画面から少し下にいくと、以下のようなお申し込みフォームが出てきます。

ここにあるいくつかの質問に回答していき、最終的にメールアドレスや氏名などを入力するだけで完了です。

 

STEP3:コンサルタントからの連絡をまつ

登録が完了してからはコンサルタントからの連絡を待つだけです。

ここからは通常のエージェントと同様の流れとなっており、面談を行い求人紹介・選考と進んでいきます。

 

コボ
時間がなくても登録までサクッと終わってしまいます

 

まとめ:20代公務員の転職なら利用する価値あり

今回は20代の未経験職種への転職に特化したアーシャルデザインについて紹介しました。

公務員からの転職ではスキルが評価されにくく、どうしても未経験者として扱われる可能性が非常に高いです。

そうなると転職活動がうまくいかないことも多々あります。

 

コボ
私も多くの選考に落ちながら転職活動を行いました

公務員からの転職でどうしても避けられない課題をアーシャルデザインはフォローしてくれます。

特に若手の方で公務員としてのキャリアに悩んでいる方は活用してみてはいかがでしょうか。

\未経験職種への転職に特化/

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